DESEMPENHO DO TRT11 NAS METAS NACIONAIS DO PODER JUDICIÁRIO – CNJ 2020

Meta / Indicador

Definição Geral

Definição para a Justiça do Trabalho

Critério de Cumprimento

Valor da Meta

Área

Realizado

Farol

Situação da Meta até mês de outubro

1 - IPJ (Índice de Processos Julgados)

*Meta 06 CSJT

Julgar mais processos que os distribuídos

Julgar quantidade maior de processos de conhecimento do que os distribuídos no ano corrente.

A meta estará cumprida se, ao final do ano: O percentual de cumprimento for igual ou maior que 100%

100%

1º Grau

73%

 

Meta não cumprida

100%

2º Grau

141.08%

 

Meta cumprida

2 – IPA (Índice de Processos Antigos)

*Meta 7 CSJT

Julgar processos mais antigos

Identificar e julgar, até 31/12/2020, pelo menos 92% dos processos distribuídos até 31/12/2018 nos 1º e 2º graus.

A meta estará cumprida quando o grau de cumprimento for igual ou superior a 100% nas instâncias e nos períodos de
referência

92%

1º Grau

109%

 

Meta cumprida

92%

2º Grau

104.07%

 

Meta cumprida

3 – ICONc (Índice de Conciliação – Fase de Conhecimento)

*Meta 9 CSJT

Estimular a conciliação

Manter o índice de conciliação na fase de conhecimento, em relação ao percentual do biênio 2017/2018.

A meta estará cumprida quando o grau de cumprimento for igual ou superior a 100% no Tribunal.

acima de 39,58%

1º Grau

108%

 

Meta Cumprida

5 – IE (Índice de Execução)

*Meta 11 CSJT

Impulsionar processos à execução

Baixar quantidade maior de processos de execução do que o total de casos novos de execução no ano corrente.

A meta estará cumprida se no final do ano o cumprimento for igual ou maior que 100%.

100%

1º Grau

67%

 

Meta não cumprida

6 – IACJ (Índice de Ações Coletivas Julgadas)

*Meta 8 CSJT

Priorizar o julgamento das ações coletivas

95% das ações coletivas distribuídas até 31/12/2017 no 1º grau e até 31/12/2018 no 2° grau.

A meta estará cumprida quando o percentual de cumprimento for igual a 100% nas instâncias e nos períodos de referência.

95%

1º Grau

99%

 

Meta não cumprida

95%

2º Grau

100%

 

Meta cumprida

7-IRA (Índice de Redução do Acervo dos Maiores Litigantes)

*Meta10 CSJT

Priorizar o julgamento dos processos dos maiores litigantes e dos recursos repetitivos

Identificar e reduzir em 2% o acervo dos dez maiores litigantes em relação ao ano anterior.

A meta estará cumprida se, ao final do ano, o percentual de cumprimento for maior ou igual a 100%

2%

1º Grau

0%

 

Meta não cumprida

2%

2º Grau

121.46%

 

Meta cumprida

Fonte: e-Gestão e PJe.

Obs1: Os valores apresentados são simplificados. Os cálculos das metas obedecem às fórmulas do glossário do CNJ.

 

 

DESEMPENHO DO TRT11 NAS METAS ADMINISTRATIVAS DO PODER JUDICIÁRIO – CNJ 2020

Meta

Definição Geral

Definição para a Justiça do Trabalho

Critério de Cumprimento

Valor da Meta

Área

Realizado

Farol

Situação da Meta em dez/2020

9

Integrar a Agenda 2030 ao Poder Judiciário

Realizar ações de prevenção ou desjudicialização de litígios voltadas aos objetivos de desenvolvimento sustentável (ODS), da Agenda 2030.

A meta estará cumprida se, ao final do ano, o tribunal elaborar e encaminhar o plano de ação para um dos 3 assuntos mais demandados correlacionados aos ODS (50% da meta) e executá-lo (50% da meta

100%

TRT11

90%

 

Meta não cumprida

10

Promover a saúde de magistrados e servidores

Realizar exames periódicos de saúde em 20% dos magistrados e 25% dos servidores e promover pelo menos uma ação com vistas a reduzir a incidência de casos de uma das cinco doenças mais frequentes constatadas nos exames periódicos de saúde ou de uma das cinco maiores causas de absenteísmos do ano anterior.

A meta estará cumprida se, ao final do ano, o tribunal houver promovido em 2020 pelo menos uma ação com vistas a reduzir a incidência de casos de uma das cinco doenças mais frequentes constatadas nos exames periódicos de saúde ou de uma das cinco maiores causas de absenteísmos do ano anterior

100%

TRT11

100%

 

Meta cumprida

11

Promover os direitos da criança e do adolescente

Promover pelo menos uma ação visando o combate ao trabalho infantil.

A meta estará cumprida se, ao final do ano, todas as perguntas seguintes forem respondidas afirmativamente (O tribunal definiu o plano de ação visando ao combate ao trabalho infantil? O plano de ação definido está sendo executado? O tribunal monitora e documenta a execução do plano? O tribunal divulga os resultados da execução da ação em seu portal na internet?)

100%

TRT11

100%

 

Meta Cumprida

Fonte: Consulta feita no site do CNJ em dezembro de 2020.

DESEMPENHO DO TRT11 NAS METAS ESPECÍFICAS DA JUSTIÇA DO TRABALHO – CNJ 2020

Definição Geral

Definição para a Justiça do Trabalho

Prazo 2018

Prazo

2020

Realizado

Farol

Situação da Meta até mês de outubro

Redução do tempo médio de duração do processo na 1ª instância – fase de conhecimento

Reduzir o tempo médio, em relação ao ano base 2018 em:

2% -para aqueles TRTs que contabilizaram o tempo médio de até 200 dias;

4% -para aqueles TRTs que contabilizaram o tempo médio acima 200dias;

179

135

130%

 

Meta cumprida

Redução do tempo médio de duração do processo na 2ª instância

Reduzir o tempo médio, em relação ao ano base 2018 em:

2% -para aqueles TRTs que contabilizaram o tempo médio de até 100 dias;

4% -para aqueles TRTs que contabilizaram o tempo médio de 101 a 150 dias;

9% -para aqueles TRTs que contabilizaram o tempo médio acima de 150 dias

Prazo 2018

Prazo (julgamento)

Prazo (visto do relator)

Realizado

Farol

Situação da Meta até mês de outubro

239

299

280

75.13%

 

Meta não cumprida

Fonte: e-Gestão e PJe.

Obs1: Os valores apresentados são simplificados. Os cálculos das metas obedecem às fórmulas do glossário do CNJ.

 

Transparência


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